|
|
 |
Ситуация в вузах или Что там происходит на самом деле?
- Весь форум > Стартовал второй Кадровый акселератор Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ
Открытый конкурс «Преподаватели-практики и преподаватели университетов для бизнес-образования» Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ (ВШБ) проводится второй год. Он адресован преподавателям-экспертам в области менеджмента, логистики и управления цепями поставок, финансов, информационных технологий, маркетинга и управления людьми, которые хотят делиться опытом и обучать новых лидеров. В этом году было подано более 110 заявок, а 93 участника прошли этап отбора - вдвое больше, чем в первом акселераторе. Гендерный состав выглядит так: 40% заявок поступило от мужчин, 60% - от женщин. Самые многочисленные возрастные когорты: 30-39 лет и 40-49 лет, их 32 и 44 процента соответственно. Молодые эксперты, таких около 15%, также стремятся преподавать и делиться своим бизнес-опытом, например, один из участников недавно вошел в рейтинг Forbes «30 до 30».
В течение предстоящих трех недель, до 20 июня, соискателям предстоит выступить с лекциями в рамках конкурса. Первое, что предоставит акселератор участникам - возможность прокачать свои педагогические навыки в ускоренном интенсивном формате.
Вторая составляющая - кадровые процедуры и педагогические практики. Для любой организации проведение кадрового конкурса - сложный вызов: ведь за три недели нужно оценить не только профессионализм участников, но и понять, кто подходит по духу и корпоративным ценностям.
И третье направление акселератора - ускоренное внедрение студентов-выпускников ВШБ в корпоративный мир и рынок труда.
«Сейчас очень много говорится о практико-ориентированности образования. Для ВШБ это означает участие очень вовлеченных практиков из различных отраслей в реализацию образовательных программ. Важно, чтобы это были не только отдельные мастер-классы, но и системное участие на протяжении всего цикла обучения. Мы фактически отошли от традиционных курсовых работ: наши студенты выполняют проекты на базе реальных бизнес-задач, и здесь особенно ценно взаимодействие с преподавателями бизнес-практиками», - подчеркнул первый заместитель директора ВШБ Иван Простаков.
Если хочешь поддерживать себя в профессиональной форме, то лучше всего идти делиться знаниями с другими, считает Сергей Филонович, доктор физ-мат наук, заслуженный профессор ВШБ, председатель конкурсной комиссии Акселератора.
«За 48 лет педагогической практики я понял, что преподавание - самый эффективный способ самообразования. Приходится досконально разбираться в разных областях, и это вклад и в личностное развитие, и в будущие поколения специалистов. Я уверен, что приняв участие в Кадровом акселераторе, каждый участник уже начал движение на новую для себя ступень», - поделился Сергей Филонович. Он обратил внимание участников, что к преподаванию в ВШБ будут привлечены не только победители конкурса, но и хорошо проявившие себя, заинтересованные номинанты.
Миссия Кадрового акселератора - развивать бизнес-образование в России через формирование инновационного коммьюнити ВШБ, объединяющего ведущих бизнес-практиков и передовых исследователей. Поиск лучших практик и обмен опытом при проведении открытых лекций и мастер-классов участников делает Кадровый акселератор уникальной площадкой для актуализации и углубления профессиональной экспертизы. Впереди насыщенная работа, конкурсная борьба и выявление победителей.
Создано 01.06.2023 в 06:46, Якунина Дарья Станиславовна , (dyakunina@hse.ru)
-
Стартовал второй Кадровый акселератор Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ, Создано 01.06 в 06:46, Якунина Дарья Станиславовна
|
Главная страница > Форумы > Ситуация в вузах или Что там происходит на самом деле?
